Trudne sytuacje w pokoju nauczycielskim – komunikacja i rozwiązywanie konfliktów w zespole

Opis

Nieporozumienia między nauczycielami, napięcia w zespole, podziały, plotki, brak współpracy czy trudności w komunikacji mogą negatywnie wpływać na atmosferę pracy i funkcjonowanie całej szkoły. Jak rozwiązywać konflikty, zanim przerodzą się w długotrwałe spory, i budować zespół oparty na wzajemnym szacunku oraz zaufaniu?

Szkolenie pokazuje, jak rozpoznawać źródła konfliktów w gronie pedagogicznym, prowadzić trudne rozmowy i skutecznie komunikować własne potrzeby oraz granice zawodowe.

Uczestnicy poznają praktyczne techniki asertywnej komunikacji, rozwiązywania nieporozumień, reagowania na krytykę i napięcia oraz odbudowywania współpracy po konflikcie.

Szkolenie ma charakter warsztatowy – opiera się na przykładach codziennych sytuacji szkolnych, gotowych komunikatach i ćwiczeniach wspierających dobrą współpracę w zespole.

Ramowy program szkolenia – 2 godziny

1. Skąd biorą się konflikty w pokoju nauczycielskim?

• Najczęstsze źródła napięć i nieporozumień w gronie pedagogicznym.

• Różnice zdań, rywalizacja, przeciążenie i niejasny podział obowiązków.

• Jak rozpoznawać konflikty jawne i ukryte?

2. Komunikacja, która nie eskaluje konfliktu

• Jak rozmawiać o problemach bez oskarżania i oceniania?

• Asertywne komunikowanie potrzeb, oczekiwań i granic.

• Jak reagować na krytykę, plotki, złośliwe komentarze i bierną agresję?

• Techniki aktywnego słuchania i deeskalacji napięcia.

3. Rozwiązywanie konfliktów między nauczycielami

• Jak przeprowadzić rozmowę wyjaśniającą krok po kroku?

• Oddzielanie faktów od interpretacji i emocji.

• Poszukiwanie rozwiązań uwzględniających potrzeby stron.

• Jak odbudować współpracę po trudnej sytuacji?

4. Zespół pedagogiczny oparty na współpracy i zaufaniu

• Jak budować kulturę otwartej i bezpiecznej komunikacji?

• Rola dyrektora w rozwiązywaniu konfliktów i przeciwdziałaniu mobbingowi.

• Wspólne zasady komunikacji i współpracy w gronie pedagogicznym.

• Praktyczne sposoby zapobiegania napięciom w zespole.

Efekty szkolenia

Uczestnicy nauczą się rozpoznawać źródła konfliktów, prowadzić trudne rozmowy z współpracownikami oraz reagować na napięcia w sposób profesjonalny i konstruktywny.

Poznają również sposoby wzmacniania zaufania, budowania współpracy i tworzenia pozytywnej atmosfery w zespole pedagogicznym.

Informacje organizacyjne:

Forma: online na żywo
Koszt: 1800 zł / 25 osób
Czas trwania: 2h
Termin: ustalany indywidualnie
Kontakt: kontakt@csncalma.pl, 602 150 107